עיקרון מספר 3 : זריזות וישירות | 81 הרבה בעולם ביחס לגודל הכלכלה שלה . היא דורגה במקום השלישי מתוך 1 ולא 138 המדינות המופיעות בדירוג החדשנות של הפורום הכלכלי העולמי . רק בישראל — רבות מחברות הטכנולוגיה הגדולות בעולם נוסדו על ידי יהודים ובהן פייסבוק, גוגל, וואטסאפ . בעיני זה לא מפתיע . הסטארט-אפ במהותו תואם את הקודים התרבותיים של היהדות . תאגידים וחברות גדולות כמעט תמיד סובלים מאטיות ומבירוקרטיה, המדכאות את החדשנות . המנגנון הארגוני הכבד גורם לכך שכל קבלת החלטה נמשכת זמן רב ומצריכה שלבים רבים בדרך . לרוב מעורבת גם פוליטיקה ארגונית מסורבלת של ועדות פנימיות ועובדים שיש להם תמריץ מועט לקבל החלטות נועזות, מאחר שהן מאיימות על אזור הנוחות שלהם . בחברות כאלה, בייחוד במונופולים או בחברות שהגיעו לשליטה בשוק, אפשר לראות לא פעם שמה שלא חייבים לעשות — לא עושים . המיקוד המרכזי שלהן הוא לא איך לשפר את המוצר ואת השירות, אלא כיצד לשמר את נתח השוק שהגיעו אליו . לעומת זאת, סטארט-אפ הוא חברה קטנה המבוססת על זריזות, גמישות ויכולת אלתור . חברות הסטארט-אפ נועדו לא פעם לפתור את הבעיות של החברה הגדולה במעין "מ...
אל הספר