לוח 8.1 הטבות ידידותיות ומידת חשיבותן לעובדים בישראל
מתוך:
ניהול משאבי אנוש : הגישה האסטרטגית
>
ניהול משאבי אנוש הגישה האסטרטגית
>
פרק 8 ניהול כישרונות ושימורם
>
אמצעים נוספים לשימור עובדים
אל הספר